【人事处11月份工作要点】
日期:2019-11-07 18:34:47  发布人:admin_rsc  浏览量:3




一、师资科

1.完善《教学名师遴选与管理办法》

2.制定《教学管理队伍建设管理办法》

3.制定《实验技术人员队伍建设管理办法》

4.制定《湖南女子学院团队建设管理办法》

5.2019年数据采集与填报

6.2019年人才工程考核

7.2019年师资队伍结构及教科研情况分析

8.2019双师型认定

9.2019年职称评审相关工作

10.2019年校级青年骨干教师遴选工作

二、人事科

1.拟定2020年高层次人才引进计划

2.人才引进办法修订讨论

3.协助师资科进行职称评审资格审查

4.非事业编制合同制公开招聘人员入职工作

5.部分岗位异动人员办理

6.2020年高层次人才引进计划论证、招聘方案拟定

7.2019年编内人员招聘方案及计划审批、宣传

8.公开招聘工作评委库分类更新

三、教师发展中心

1.简化规范业务培训流程

2.2019年下半年高校教师网络培训

3.2019年马工程重点教材任课教师网络培训

4.第二批科级干部培训方案

5.协同教务、评估制定评估中心培优计划培训方案

6.“双肩挑”文件、编外聘用人员文件上会研讨、修订

7.完成暑期培训报账工作,清理并规划培训经费

8.岗位异动、职数管理、人才引进等工作

9.职称评审资格审核工作

四、劳资科

1.2019年年底前应发未发人头费用总额报财务

2.正高职称、博士人员信息核对

3.当年离职人员费用差异复核

4.部分人员工资异动审批

5.部分离职及新进人员养老保险异动办理

6.根据通知完善2020年预算

7.彭蕊芳退休及相关费用办结

 


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